- Home
- Jubileumevent of jubileumreis
JUBILEUMEVENT OF JUBILEUMREIS
Jubileumreis organiseren of jubileumevent? Laat je mijlpaal iets in beweging zetten.
VAN JUBILEUM NAAR BLIJVENDE VERBINDING
Een jubileum is een kans om je mensen dichter bij elkaar te brengen en richting te geven aan wat de toekomst brengt.
Je organisatie bestaat 10, 25 of misschien wel 50 jaar. Een mooi moment om stil te staan bij wat er is opgebouwd en bij de mensen die dat mogelijk maakten. Maar wat wil je dat dit jubileum achterlaat? Een goede herinnering? Of een moment dat iets verandert in hoe mensen kijken naar het werk, naar elkaar en naar wat jullie samen nog gaan bouwen?
WANNEER EEN JUBILEUM ALLEEN EEN MOOI MOMENT IS VS. WANNEER JE IMPACT CREËERT
Bij een jubileum vieren hebben de meeste mensen een verwachting: een mooie locatie, een goed verhaal vanaf het podium, een avond die prima verloopt.
Toch kan het meer zijn dan dat. Je kunt het verankeren met wie jullie zijn door de mensen mee te nemen in een beleving en in je verhaal. Op die manier wordt er nog jaren doorverteld dat het niet ‘gewoon gezellig’ was, maar dat je mensen hoort zeggen: “Ik was erbij!”
Maar hoe kom je daar? Dat is precies de vraag die de meeste organisaties zich stellen als de locatie al geboekt is en het programma al half gevuld is.
Het team van BARENTSZEN pakt het anders aan.
MAAK VAN JE BEDRIJFSJUBILEUM VIEREN EEN STRATEGISCH STARTPUNT
De vorm volgt altijd de bedoeling
Soms is dat een reis, soms een event. Soms allebei. Begin niet bij een locatie of thema, maar bij jouw organisatie. Wie zijn jullie mensen? Wat maakt jullie uniek? En wat wil je dat mensen bijblijft van de ervaring? Die antwoorden bepalen de vorm. We helpen je de juiste keuze maken.
Het verhaal dat je vertelt
Een jubileum is een zeldzame kans om te benoemen wie jullie zijn, niet alleen intern, maar ook naar klanten en partners. Dat verhaal verdient meer dan een toespraak. Het verdient een ervaring die het voelbaar maakt.
Maatwerk dat voelt als jullie
Een jubileumviering die geforceerd aanvoelt, werkt averechts. Wij vertalen jullie cultuur, kernwaarden en geschiedenis naar een concept dat alleen bij jullie past. Dat kan een tijdlijn zijn die echte verhalen van medewerkers vertelt, een locatie die iets zegt over wie jullie zijn, of een programmaonderdeel dat direct teruggrijpt op hoe het bedrijf begon. Geen kant-en-klaar programma, maar iets dat mensen herkennen als: dit zijn wij.
Van voorbereiding tot nazorg
Het jubileum zelf is het middelpunt, maar niet het eindpunt. We denken mee over hoe je de aanloop opbouwt. Denk aan een aftelling, een teaser of een moment waarop medewerkers zelf bijdragen aan het programma. We zorgen dat het moment maximaal landt tijdens het event zelf. En daarna bekijken we samen hoe je de energie vasthoudt: een herinnering die mensen meenemen naar huis, een fotoverslag of een intern vervolg dat voortborduurt op wat er die dag is ontstaan.
ONTDEK HOE ANDERE ORGANISATIES HUN MENSEN RAAKTEN
type klanten waarvoor wij werken:
WAT JE TERUGZIET NA DE REIS OF HET EVENT
Misschien klinkt het gek, maar het effect van een jubileum vieren zit niet in het moment zelf. Het zit in hoe mensen naar jouw organisatie kijken, geïnspireerd raken en daarna dingen anders aanpakken.
Medewerkers die zich gezien voelen en dat later teruggeven in hoe ze werken
Teams die elkaar op een nieuwe manier leren kennen en daardoor makkelijker samenwerken
Klanten en partners die zich onderdeel voelen van jullie verhaal
Een gedeelde ervaring die nog jaren wordt doorverteld
Niet alleen terugkijken, maar richting meegeven voor de toekomst
WAT ONZE KLANTEN ZEGGEN
Vanaf de eerste kennismaking tot en met de afhandeling van de reis was de communicatie met BARENTSZEN helder en professioneel. We kregen niet alleen goede tips over de bestemming (hotel/restaurants/ervaringen), maar ook goede adviezen over de opbouw en logica van het programma. Tijdens de reis maakten de door BARENTSZEN ingehuurde lokale gidsen en het scherpe oog voor detail van onze reisleider Jiska het verschil. Zij wist onze groep van 26 personen soepel en vriendelijk te begeleiden, waardoor wij ons volledig konden richten op de ervaring. Het resultaat: een inspirerende, bijzondere en verbindende studiereis waarin alles veilig en uitstekend geregeld was.
Het mooiste moment? Wanneer je merkt dat de energie stroomt, zonder dat je hoeft te duwen.
Vanaf het eerste kennismakingsgesprek werd er echt geluisterd naar onze wensen voor het ideale kantoorweekend. Djuna en Frederiek hebben ons volledig ontzorgd en zorgden ervoor dat het programma perfect aansloot bij ons bedrijf en team. Dank aan Djuna, Frederiek en het hele team voor de fantastische organisatie en dit onvergetelijke weekend. Wie weet tot in de toekomst!
Voor een reis naar Berlijn voor ons bedrijf is mede door de professionele begeleiding van BARENTSZEN een succes geworden. Ze hebben goede locale connecties en responsieve vriendelijke en kundige medewerkers.
Voor de lustrumtrip naar Reims werkten we intensief samen met BARENTSZEN, met als doel een memorabele reis te creëren die alle kantoorgenoten dichter bij elkaar zou brengen. Dankzij hun creatieve en strakke organisatie werd het precies zo’n trip waar je nog jaren over napraat.
Zo veel oog voor detail, zo’n hoge mate van flexibiliteit en klantgerichtheid en zo’n strakke interne organisatie maken wij van leveranciers niet vaak mee. Wij willen Barentszen dan ook van harte aanbevelen aan elke organisatie die van haar groepsreis een daverend succes wil maken.
ONS TEAM STAAT ACHTER JOUW JUBILEUM
Een jubileum organiseren dat echt bij jullie past, vraagt om mensen die verder kijken dan programma's en bestemmingen. Ons team begint met het begrijpen wie jullie zijn voordat er ook maar één idee op tafel komt. Dat levert je een jubileum op dat niet voelt als een goed georganiseerd event, maar als een moment dat alleen bij jullie past.
Fee
Carina
Emma
Maxime
Marisa
Nicolien
VEELGESTELDE VRAGEN OVER HOE JE HET BESTE EEN JUBILEUM VIERT
Hoe zorg je dat een jubileumevent of jubileumreis past bij wie we echt zijn?
Door het team van BARENTSZEN in te schakelen, want wij beginnen niet met suggesties voor een locatie of thema. We willen eerst weten wat de waarden zijn die jullie organisatie draagt. Wat maakt jullie anders dan anderen in jullie markt? En hoe voelt dat van binnenuit voor de mensen die er elke dag zijn? Die antwoorden bepalen het concept. Zo ontstaat een jubileum dat mensen herkennen als authentiek en niet als iets dat ook bij een ander bedrijf had kunnen passen.
Wanneer kies je voor een jubileumreis en wanneer voor een jubileumevent?
Dat hangt af van wie je wilt bereiken. Een jubileumreis werkt het best voor een selecte groep medewerkers of relaties die je persoonlijk wilt raken en verbinden. Een jubileumevent is krachtiger als je een groter publiek wilt meenemen in je verhaal of als zichtbaarheid ook een doel is. Soms is de combinatie het meest krachtig: een reis voor de kern, een event voor de bredere kring.
Wat maakt een jubileumreis anders dan een gewone personeelsreis?
De intentie. Een personeelsreis is primair gericht op ontspanning en samenzijn. Dat is heel waardevol, maar het doel is plezier. Een jubileumreis heeft een bewuste laag: het markeren van een mijlpaal, het verdiepen van verbinding en het vooruitkijken naar wat komt. We ontwerpen daar bewust een programma voor. Dat maakt het effect fundamenteel anders, ook als de bestemming dezelfde zou zijn.
Vertel je tijdens een jubileumviering vooral waar je vandaan komt of waar je naartoe wilt?
Beide zijn heel passend, maar de verhouding bepaalt de toon van het jubileum. Terugkijken geeft erkenning. Vooruitkijken geeft energie. De krachtigste jubilea doen allebei: ze eren het verleden én zetten de koers voor de toekomst. Dat is ook het verschil tussen een feest en een kantelpunt.
Hoe zorg je dat een jubileum niet stopt na de laatste toast?
Door daar van tevoren over na te denken. Wat er op de dag zelf gebeurt, is het begin. Of het beklijft, hangt af van wat daarna komt. Waar gaan de gesprekken en meetings over die na het event of de reis gepland zijn? Volgt er opvolging op de thema’s die zijn aangestipt? Denk aan een korte film die de essentie van het jubileum terugbrengt, of een vervolgmoment waarin teams verder bouwen op wat er is ontstaan. Wij denken actief mee, zodat het jubileum een aanzet is, geen afsluiter.
TWIJFEL JE NOG OVER EEN JUBILEUMREIS OF EEN JUBILEUMEVENT?
Je hoeft nog niet precies te weten hoe je jouw jubileum wilt vieren. Soms helpt het om samen scherp te krijgen wat dit moment voor jullie kan betekenen, zonder dat er meteen een programma op tafel ligt.
onze klanten geven ons
4. 6 / 5 gemiddeld
ANDERE VORMEN OM KLANTEN TE BINDEN
Relatie-events
Wanneer je zakelijke relaties wilt activeren of verdiepen. Niet als beloning, maar als strategisch moment in je klantrelatie.
Bedrijfsevents
Wanneer je iets te vieren hebt. Een jubileum, een mijlpaal, een nieuw hoofdstuk. Niet elk moment vraagt om een strategisch doel. Soms is samenkomen en vieren genoeg.
Maatwerk event of maatwerk reis
Wanneer je nog niet weet welke vorm past bij het doel om jouw bedrijf uit te lichten of je mensen de aandacht te geven die ze verdienen.